【職業】 | 時光心靈咖啡網

 



我們如何才能修煉成某一領域的高手?

 我們如何才能修煉成某一領域的高手?
知識、技能與才幹組成了能力的三核,那麼我們如何才能修煉成高手? 三核中,知識最容易習得。 往前追溯一百多年,知識分子的能力主要是拼記憶力,那個時候書不多且奇貴。清朝末年曾國藩買了一套《二十三史》,花了他一百兩紋銀,這大概是一個七品官員兩年半的俸祿。現在網上《二十四史》一千三百人民幣,大概是處級幹部一周的工資。所以古人盛讚一個人一目十行且過目不忘,牛逼不說,這能省多少錢! ...



聲音越低沉,事業愛情越成功?

 聲音越低沉,事業愛情越成功?
 什麼是攀爬職業階梯的成功鑰匙?你的聲音要夠低沉再加上你有一些嗓門高的同事。有著深沉的聲音的高管們,可以多賺平均12.1萬英鎊的工資。男性有著低沉的聲音與處於主導地位的身份相關。  聲音低沉,事業有成 研究似乎表明攀爬職業階梯不在於你所瞭解的事情或者你所瞭解的人。成為一位成功的老闆的基本要素在於你有著低沉的聲音。  北卡羅來納州杜克大學的研究發現,聲音低沉的男...



心理咨詢師的內在品質

 心理咨詢師的內在品質
被安排設計幾個公開討論的話題,於是提起筆來,順手就寫下了”心理咨詢師的必備品質“。待寫完才想,每個咨詢師都是一個獨特的個體,每個咨詢師在工作中也會呈現其獨特的能量,所以若要說必備的品質,恐怕也難有個統一的標準,畢竟各個流派所遵循的原則都會有所差別,更何況每個個體的工作風格更有可能是相差千里萬里的。別的不說,就我自己所跟從的一些老師,每個人的工作方式都會有很大的差...



職場人頻繁跳槽的六大危害

 職場人頻繁跳槽的六大危害
職場上有這樣一些人,把跳槽當成了家常便飯,並且理由多多,企業環境不好呀,人際關係緊張呀,薪資待遇不滿意呀,沒有成長空間呀,反正只要有一點的不順心、不如意,就想用跳槽來解決問題。事實上,頻繁跳槽是職場人的大忌,今天我們就分析一下經常跳槽的的各種危害。 危害一:對人脈圈子的影響 職場人作為一個社會人,通過工作可以建立自己的人脈資源。人與人之間,從陌生到熟悉、從熟悉到瞭解、從瞭...



最快樂和最不快樂的工作

 最快樂和最不快樂的工作
當你想到令員工最快樂和最滿足的職位時,數據庫管理員、品質保證工程師和獵頭這三個工作崗位可能不會出現在你的腦海中。但是,它們在職業導航網站CareerBliss新發佈的最快樂和最不快樂工作榜單中卻排名最快樂工作榜首。 這份榜單來自於對該網站用戶2.5萬個評論的分析,於去年收集完成。這些評論包括了7800個不同的職位。CareerBliss邀請用戶對以下10個類目根據1-5分的評分等級對他們的工作進行打分。 ...



最容易產生抑鬱症的8種職業

 最容易產生抑鬱症的8種職業
美國心理健康博士曾說過,從事壓力大的工作的人,如果平時不注意自我減壓,就更容易患上抑鬱症。確實如此,現在患上抑鬱症的人也越來越多了。那麼你知道具體抑鬱症高發的職業都有哪些呢? 1、後勤保證人員 這個領域的人經常出現典型問題,那就是要求高,操控程度低。他們在第一線,各方面都給他們發指示;同時他們又是可操控人員的最底層,用萊奇的說法就是,“什麼事情都能從他們那裡過濾掉&rd...



職場心理:12個建議或許能改變你的一生

 職場心理:12個建議或許能改變你的一生
如何更好實現自我的職業目標?聽起來很簡單,回答也很簡短,就是你必須清楚你最終想要實現什麼?只要你這樣做,你就已經開始從看的見和看不見的兩條路徑來實現你的目標。職場是一種特殊的環境,在這裡出現誕生了各種奇經怪談,下面的12個職場經驗如果認真去吸取,那將對人生造成重大影響。 1、你可以實現任何你想做的事 小的時候,在我的印象中,父親沒有一天不會對我說:“你可以實現任何你想...



哈佛教授解讀職場中致命12種行為缺陷

 哈佛教授解讀職場中致命12種行為缺陷
為什麼許多有才華的人會失敗?美國哈佛商學院MBA生涯發展中心主任詹姆士• 華德普與提摩西• 巴特勒博士,受命協助那些明明被看好卻表現不佳,甚至快要被炒魷魚的主管。 什麼樣的行為模式會成為致命缺陷,嚴重地阻礙職業生涯?華德普與巴特勒歸納出12項職場缺陷的行為模式。 1.總覺得自己不夠好 這種人雖然聰明、有歷練,但是一旦被提拔,反而毫無自信,覺得自己不勝任。此外,...



加班可導致職業滿意度降低

 加班可導致職業滿意度降低
在談職業規劃知識的過程中,有些問題總是難於避免的,就像這加班,我們不曾預料,自己會成為職場中的“加班狂”。據向陽生涯職業咨詢機構統計數據顯示,長期加班是導致職業滿意度降低的主要原因之一。不加班,真的這麼難嗎? 一、辦公室氛圍和“老闆文化” 有些公司似乎有不成文的規定,老闆從來是加班到深夜的,因此員工加班也是理所應當的事情,下班一到點就走的員工基本上屬...



職場「雙面人」:職場天使,家中魔鬼

 職場「雙面人」:職場天使,家中魔鬼
“職場上是‘天使’,回到家是‘惡魔’。明知很傷人,卻又難自拔。”。不少職場人在網路上描述自己遇到的類似困惑。這種在職場是一種狀態,下班後又出現另一種狀態的人,我們稱之為“職場雙面人”。雖然這種人職場上如魚得水,但是往往會產生嚴重的個人問題和家庭問題。 負責外聯工作的張女士性格開朗,口才一流,擅長交際,處事縝密周全,尤其是她熱情洋溢的...