【總結】 | 時光心靈咖啡網

 



如何面對年終「職場綜合征」

 如何面對年終「職場綜合征」
又到歲末,面對接踵而至的述職、寫年終總結、年底考核,職場人士頗感壓力山大,業績突出者倒可以借此機會獲得領導的賞識提拔,可有些人看著自己一年的任務未完成心生焦慮而患上「年末綜合征」,每天情緒低落。職場專家指出,在職場中,每個人都會感受到來自工作的壓力,關鍵是你如何去看待壓力,將壓力轉化為成長與發展的動力,讓「壓力」變「鴨梨」。 最近,李女士找到中國心融集團心融研究院EAP(員工幫...



四種交談方式讓職場無往不利

 四種交談方式讓職場無往不利
要想在職場中實現自己的目標,不能只靠熱情、願景和承諾,還要靠與別人溝通。為了實現自己的目標,你的溝通方式不能僅僅是溫文有禮的。若想在工作與生活中,得到更多你想要的,並盡量避開你不想要的,以下四種交談方式可以起到決定性的作用。   ■倡議性交談  當你的談話目的是想提出新做法或不同做法時,例如提出新目標、提議一項構想、實施一項策略或提出結構上的改變時,那麼你需要的交談方式就是倡議...



大學生畢業前必做的幾個測試

 大學生畢業前必做的幾個測試
一、職業興趣測評 該類測評適用於需發現和確定自己的職業興趣和能力特長的大學生們。 當今的大學生們,從上大學到就業總是處於迷茫當中。高中畢業,稀里糊塗選擇了一個專業上起了大學;大學畢業,不知所措的選擇了一家公司實現了就業。 你到底喜歡做這份工作嗎? 你的優勢在這份工作上能否發揮出來呢? 一無所知! 【總結】興趣才是最好的老師,做自己喜歡的、適合的工作才能取得更大的成就。大學生畢業前...